Customer Service
Balasan dalam 1 menit
Customer Service
Active Now
Customer Service
Active Now
PKWT UU Cipta kerja telah resmi sejak tahun 2020 lalu. PKWT adalah singkatan dari Perjanjian Kerja Waktu Tertentu. Sedangkan UU Cipta Kerja atau Undang-Undang Cipta Kerja adalah undang-undang di Indonesia yang memiliki tujuan untuk merombak berbagai aspek ketenagakerjaan dan investasi di negara tersebut. Dalam konteks PKWT, UU Cipta Kerja mengatur beberapa perubahan terkait perjanjian kerja…
Pengelolaan kehadiran karyawan merupakan aspek penting bagi kesuksesan perusahaan. Dengan mengelola kehadiran karyawan secara efektif, perusahaan dapat memastikan bahwa sumber daya manusia yang dimiliki tersedia saat dibutuhkan dan berdampak kepada meningkatnya produktivitas dan efisiensi operasional perusahaan. Oleh karena itu, untuk mengelola karyawan dengan lebih efektif, perusahaan dapat memanfaatkan aplikasi absen mobile. Dengan menggunakan aplikasi ini,…
Surat pemberhentian kerja adalah surat resmi yang pihak pengusaha atau perusahaan keluarkan kepada karyawan. Biasanya sebagai penanda bahwa perusahaan telah memberhentikan karyawan dari pekerjaannya. Surat ini berfungsi sebagai bukti tertulis mengenai pemberhentian kerja dan merinci alasan serta tanggal efektif pemberhentian kerja tersebut. Pemecatan karyawan adalah keputusan yang sulit bagi perusahaan dan karyawan yang terlibat. Dalam…
Surat perpanjangan kontrak kerja akan terjadi ketika kontrak yang sedang berjalan mendekati tanggal berakhir. Dalam beberapa kasus, karena beberapa alasan kedua belah pihak sepakat dapat melanjutkan kerjasama. Sehingga, surat ini pun terbit. Perpanjangan kontrak membantu menghindari ketidakpastian dalam hubungan bisnis. Dengan melanjutkan kontrak, kedua belah pihak dapat memperpanjang kegiatan, proyek, atau layanan tanpa harus mencari mitra…
Asesmen diagnostik merupakan proses evaluasi yang penting dalam berbagai bidang, seperti kesehatan mental, pendidikan, psikologi, dan layanan sosial. Tujuan utamanya adalah untuk mengidentifikasi dan menilai kondisi atau masalah yang terjadi pada individu. Selain itu, informasi yang komprehensif dikumpulkan menggunakan berbagai metode dan instrumen evaluasi yang valid dan reliabel. Proses ini melibatkan observasi, wawancara, kuesioner, tes…
Aplikasi absen online memiliki banyak kepentingan yang signifikan bagi perusahaan. Dengan menggunakan aplikasi ini, perusahaan dapat meningkatkan akurasi dan kendala data kehadiran karyawan. Oleh karena itu, aplikasi ini dapat, mengurangi risiko kesalahan manusia dalam pencatatan manual, serta memperoleh laporan kehadiran secara real-time. Selain itu, penggunaan aplikasi absen online memberikan kemudahan akses dan fleksibilitas bagi karyawan,…
Asesmen adalah proses penting dalam mengumpulkan, menganalisis, dan menginterpretasi informasi untuk membuat keputusan yang tepat. Asesmen dapat berlaku dalam berbagai bidang, sebagai contoh asesmen pembelajaran, psikologi, sumber daya manusia, dan penelitian. Hal ini berfungsi untuk mengukur kemampuan, memahami karakteristik individu atau kelompok, dan memberikan umpan balik yang berharga. Dalam era informasi yang semakin kompleks ini,…
Dalam kehidupan kita, seringkali kita hanya fokus pada IQ sebagai ukuran kecerdasan intelektual, akan tetapi ada dua aspek lain yang tak kalah penting, yaitu EQ (Emotional Quotient) dan SQ (Spiritual Quotient). EQ melibatkan pemahaman emosi, sementara SQ berkaitan dengan nilai-nilai dan makna hidup yang lebih dalam. Dalam kombinasi, ketiga aspek ini saling melengkapi dan membentuk…
HR seringkali menghadapi berbagai masalah yang kompleks dalam mencari kandidat yang tepat untuk mengisi posisi yang tersedia. Namun, ada salah satu metode rekrutmen yang dapat membantu mengatasi hambatan ini, yaitu metode rekrutmen terbuka. Oleh karena itu, HR dapat memperluas jangkauan pencarian mereka, mengundang beragam bakat, dan memperoleh kandidat yang lebih berpotensi serta sesuai dengan kebutuhan…
Tes pauli adalah salah satu jenis psikotes yang perusahaan gunakan dalam proses rekrutmen untuk mengukur kemampuan calon kandidat. Tes ini termasuk ke dalam tes yang sederhana, akan tetapi membutuhkan ketelitian dan konsentrasi yang tinggi. Oleh karena itu, tes ini bisa menjadi tes yang rumit bagi beberapa calon kandidat. Dengan adanya tantangan yang harus calon kandidat…
